Miejski Ośrodek Kultury
w Piotrkowie Trybunalskim

Pełniąca obowiązki Dyrektora Miejskiego Ośrodka Kultury w Piotrkowie Trybunalskim - mgr Kamila Dubilas

• tel.: 44 732-52-37
• e-mail: kancelaria@mok.piotrkow.pl

Kompetencje Dyrektora Miejskiego Ośrodka Kultury w Piotrkowie Trybunalskim

Pracą MOK kieruje Dyrektor na zasadzie jednoosobowego kierownictwa.

Dyrektor reprezentuje MOK na zewnątrz i podpisuje wszystkie dokumenty wychodzące na zewnątrz MOK oraz akta kierownictwa wewnętrznego.

Do zadań Dyrektora MOK w szczególności należy:

1. dokonywanie podziału zadań pomiędzy kierownictwo MOK, koordynacja pracy Głównego Księgowego i Kierowników Działów, a  przy ich pomocy kierowanie  realizacją  zadań wykonywanych przez poszczególne działy MOK,
2. zatwierdzanie programów działania MOK oraz kierowanie  całokształtem działalności MOK i podejmowanie  decyzji we wszystkich sprawach należących do zakresu działania kierowanej instytucji kultury,
3. zapewnianie skutecznej kontroli wykonywania działalności statutowej oraz innych zadań MOK wynikających z ustaw i rozporządzeń oraz prawa lokalnego, a także swych  zarządzeń,
4. sprawowanie nadzoru nad funkcjonowaniem kontroli zarządczej w instytucji,
5. ustalanie struktury organizacyjnej MOK, zatwierdzanie regulaminu organizacyjnego, wynagradzania, pracy, zamówień publicznych
   oraz wnioskowanie o dokonywanie zmian w statucie,
6. wydawanie zarządzeń wewnętrznych,
7. zarządzanie majątkiem MOK,
8. podejmowanie decyzji w zakresie opracowywania i realizowania planów działalności merytorycznej i finansowej oraz składanej sprawozdawczości,
9. zarządzanie zasobami ludzkimi, zatrudnianie, awansowanie i zwalnianie pracowników,
10. nadzorowanie spraw dotyczących gospodarki  etatami i funduszem płac,
11. zapewnienie właściwych warunków pracy i ponoszenie odpowiedzialności
     za przestrzeganie przez pracowników obowiązujących przepisów bhp i p.poż.
12. inicjowanie i nawiązywanie współpracy z instytucjami kultury oraz innymi